AYUDAS A LA CONTRATACION

INTRODUCCIÓN

El Proyecto “Colectivos” tiene como objeto la mejora de la empleabilidad y el acompañamiento a la inserción laboral de personas desempleadas pertenecientes a colectivos vulnerables de la provincia de Sevilla, en el cual incluye una serie de acciones formativas y de orientación para la mejora de la empleabilidad además una serie de ayudas de carácter económico para el acompañamiento y mantenimiento de la inserción laboral.

TIPOS DE AYUDAS ECONÓMICAS

En este tipo de ayudas se encuentran las siguientes:

  1. AYUDAS A LA CONTRATACIÓN PARA EMPRESAS EMPLEADORAS.
    Una vez justificado el transcurso del periodo mínimo de contratación específico de la persona participante, la entidad gestora ingresará por transferencia bancaria 1.000€ a la empresa empleadora.
    Estas ayudas están destinadas a todas las modalidades de contrato, excepto la modalidad de contrato para la formación en alternancia.
  2. AYUDAS A LA CONCILIACIÓN Y EL TRANSPORTE PARA PERSONAS PARTICIPANTES.
    Según las circunstancias particulares detectadas por el equipo técnico del proyecto, una vez justificado el transcurso del periodo mínimo de contratación específico, la entidad gestora podrá ingresar por transferencia hasta 200€ a la persona participante.
    Los distintos tipos de beneficiarios de estas ayudas deberán firmar previamente con la entidad gestora del proyecto un acuerdo de colaboración y demás documentación correspondiente.

PERIODO MÍNIMO DE CONTRATACIÓN

En cuanto al periodo mínimo necesario, éste será según la jornada del contrato de trabajo de la persona efectivamente empleada por la empresa:

  • Jornada a tiempo completo: Se retribuirá su servicio de prospección una vez transcurridos los tres meses de contratación (y con plazo máximo de comienzo del 15 de junio).
  • Jornada a tiempo parcial de al menos el 50%: Se retribuirá su servicio de prospección una vez transcurridos los seis meses de contratación (y con plazo máximo de comienzo del 15 de marzo).
    La forma de justificar el periodo mínimo de contratación es entregando el informe de vida laboral de la persona contratada a la entidad gestora.

 

REQUISITOS DE LAS PERSONAS CANDIDATAS

Antes formalizar la contratación del trabajador/a, nuestra entidad se encargaría de verificar y acreditar que la persona candidata a contratar cumple con los requisitos establecidos y por tanto, necesitamos que se avise al menos siete días antes de la contratación. Estos requisitos son cuatro:

  1. Estar empadronada en la Provincia de Sevilla.
  2. Estar inscrita como demandante de empleo en el Servicio Andaluz de Empleo (SAE).
  3. Pertenecer a algunos de los siguientes colectivos (Personas demandantes de Empleo mayores de 45 años, Personas paradas de larga duración,Personas inmigrantes, Personas pertenecientes a minorías étnicas, Mujeres con problemas de integración social, Personas desempleadas en riesgo de exclusión social, Personas con discapacidad, Personas perceptoras de prestaciones, subsidio por desempleo o Renta Activa de Inserción).
  4. Tener abierto un itinerario de empleo con nuestra entidad (se encargaría nuestra entidad).

 

 

DISPONIBILIDAD PRESUPUESTARIA

A día de hoy, contamos con disponibilidad presupuestaria para hacer efectivas las correspondientes ayudas y retribuciones en relación a 40 contrataciones, que aplicaríamos por orden temporal de cumplimiento de dichos períodos mínimos de contratación de las personas participantes.

 

MARCO INSTITUCIONAL

AFORCADE con CIF: G41999988 es entidad gestora de una subvención concedida por la Dirección Provincial de Sevilla del Servicio Andaluz de Empleo, para la concesión de subvenciones públicas dirigidas a financiar el Programa Nuevos Proyectos Territoriales para el Reequilibrio y la Equidad: Colectivos Vulnerables, regulado en el Capítulo IV del Título I Del Decreto-Ley 27/2021, de 14 De Diciembre, por el que se aprueban con carácter urgente medidas de empleo en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia para Andalucía (NEW GENERATION).

Si estas interesado o tienes alguna duda no dudes de contactar con nosotros de estas tres formas:

  1. A través de nuestro correo electrónico empleo@aforcade.com
  2. Llamando al 604 80 79 97
  3. Rellenando este Formulario